TIMISOARA. Consilierul local al PSD, Radu Toanca, atrage atentia ca peste 200 de angajati ai Colterm urmeaza sa fie concediati, dupa ce primarul Dominic Fritz a anuntat ca nu va prelungi contractul de delegare catre Colterm a gestiunii transportului, distributiei si furnizarii agentului termic in Timisoara.
Toanca atrage atentia ca noua societate nu are nici angajati, nici infrastructura, nici un plan de business, nici macar un sediu, dar va prelua de la Colterm mai multe bunuri care sunt sub sechestru si pe deasupra fac obiectul unor cercetari penale.
”Administratia Fritz joaca la ruleta ruseasca termoficarea din Timisoara
Peste 200 de salariati ai Colterm urmeaza sa fie concediati
Intentia primarului Dominic Fritz de a nu prelungi contractul de delegare catre Colterm a gestiunii transportului, distributiei si furnizarii agentului termic, incepand cu data de 1 iulie 2023 este o decizie riscanta, care tine mai degraba de un exercitiu de imagine, decat de o analiza tehnico-economica riguroasa, pe baza careia sa se implementeze o politica serioasa si realista de modernizare a sistemului termic centralizat din Timisoara.
Sa predai aceste servicii Uzinei Energetice Timisoara SRL in doua luni este nerealist, in conditiile in care aceasta entitate nu are sediu, are zero angajati, nu are utilaje, echipamente, licente – intr-un cuvant infrastructura- necesare functionarii normale a acestor servicii.
Noua firma ar urma sa administreze 73 de kilometri de retea primara si 202 km de retele secundare, care sunt reabilitate si modernizate doar in proportie de 20 la suta. De asemenea, noua firma are nevoie de cele 120 de puncte termice, 6 centrale termice si 30 de module termice, care apartin Colterm – aflate sub sechestru ANAF- si care mai fac si obiectul unor cercetari penale …
Fara angajati, fara sediu, fara infrastructura, fara un business- plan coerent UET SRL are nevoie de minim 2 ani pentru a putea prelua si gestiona serviciile prestate in prezent de Colterm. Argumentul administratiei – posibilitatea castigarii unei finantari europene – este pertinent, dar dupa adjudecare si intr-un interval rezonabil de timp de tranzitie, nu in 2 luni.
Pe de alta parte, privarea Colterm de aceste servicii si transformarea sa exclusiv in producator de agent termic comporta 2 riscuri majore imediate: concedierea a 200 de angajati si instalarea unei sincope de cateva luni in furnizarea de apa calda si caldura pentru cele 120 de institutii si cei 50 000 de abonati casnici la sistemul centralizat de termoficare!”, transmite Radu Toanca.