Ordonanta privind salariile bugetarilor, adoptata! Ce se intampla cu veniturile profesorilor si medicilor?

Guvernul a adoptat ordonanta de urgenta privind salariile bugetarilor. Aceasta masura vine sa elimine inechitatile din sistem, potrivit ministrului Muncii.

Prevederile ordonantei se vor aplica in doua etape. O parte dintre aceste vor intra in vigoare anul acesta, din 1 august, in timp ce intreaga grila de salarizare se va aplica abia din decembrie 2017.

„Incercam sa rezolvam, sa corectam niste inechitati, niste disfunctii majore care s-au strans de ani de zile in sistemul public de salarizare, dupa o incercare ratata in 2010 de a avea o lege-cadru care nu s-a aplicat niciodata, desi ar fi putut sa fie inceputa, sa fie aplicata de ani de zile. Nu vom rezolva absolut toate problemele prin aceasta ordonanta, dar stim exact ce rezolvam, stim pe ce date stam si stim ca peste 650.000 de oameni din administratia publica centrala vor beneficia de prevederile acestei ordonante”, a afirmat ministrul Muncii, citat de romaniatv.

El a precizat ca, prin includerea educatiei „ca famillie ocupationala” de la 1 august 2016 cu 50% din grila pregatita pentru acest sector, jumatate din numarul total de persoane salarizate in sectorul public vor beneficia de corectiile disfunctionalitatilor existente in sistem.

De asemenea, Pislaru a mai spus ca grila pe sanatate, care presupune o masa salariala undeva spre 15% referitor la bugetul aferent in acest moment, intră in vigoare incepand cu 1 august 2016, urmand ca sectorul de sanatate sa beneficieze de un bonus de performanta de 2% de la 1 ianuarie 2017.

In total, peste 650.000 de persoane din administratia publica centrala urmeaza sa beneficieze de prevederile Ordonantei de Urgenta.

 

Advertisement
Informatiile publicate de opiniatimisoarei.ro pot fi preluate de alte publicatii online doar in limita a 500 de caractere si cu citarea sursei cu link activ. Orice abatere de la aceasta regula constituie o incalcare a Legii 8/1996 privind drepturile de autor si va fi tratata ca atare.